İş yerlerine çalışan güveliği ile ilgili ihtar yapıldı

İş kazalarının yaşanmaması için geliştirilen iş güvenliği kuralları denetleniyor ve ceza kesiliyor, kuralları yerine getiren iş yerlerine de teşekkür ediliyor.

25 bin iş yeri uyarıldı

Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığı’nın sorumluluğunda olan bu husus ile ilgili çalışanlarına iş sıhhati ve güvenliği (İSG) yükümlülüğünü yerine getiren 12 bin iş yerine teşekkür yazısı gönderdi, İSG hizmeti sunmayan 25 bin iş yerine ihtarda bulundu.

Aylık 17 bin liradan 52 bin liraya kadar idari para cezası

İş yerlerinin bu alanda faydalanabilecekleri dayanak ve teşvik uygulamaları hakkında bilgi verilen yazıda, görevlendirmesi yapılmayan iş güvenliği uzmanı, işyeri tabibi yahut başka sıhhat çalışanının her biri için farklı başka olmak üzere tersliğin devam ettiği her ay için 17 bin liradan 52 bin liraya kadar idari para cezası uygulanabileceği vurgulandı.


Kurallara uyanlara aylık takviye ödemesi

Çok tehlikeli sınıfta yer alan ve 10’dan fazla çalışan istihdam eden iş yerlerinin, İSG hizmetinin kesintisiz temin edileceği belirtilen yazıda, çok tehlikeli sınıfta yer alan ve 10’dan az çalışan istihdam eden iş yerlerinin ise iş güvenliği uzmanı ve iş yeri tabibi hizmetini ortak sıhhat ve güvenlik ünitelerinden (OSGB) yahut çalışan sıhhati merkezinden sağlaması halinde, her bir çalışan için prime temel günlük çıkar alt sonunun yüzde 1,6 oranı uygulanarak aylık dayanak ödemesinden faydalanabilecekleri belirtildi.

Yazıda, 3 yıl içinde ölümlü yahut daima iş göremezlikle sonuçlanan iş kazası yaşanmaması halinde, işsizlik sigortası patron hissesinin 3 yıl mühletle yüzde 50 indirimli ödenmesi imkanının olduğu hatırlatıldı.

İş yerleri İSG hizmetini nasıl alıyor

İş yerlerinde İSG hizmetlerinin yürütülebilmesi için iş yerinde çalışan şahıslar ortasından uygun sertifikaya sahip bireyler görevlendirilebildiği üzere patron ilgili eğitimleri alarak misyonu kendisi de üstlenebiliyor, Bakanlıkça yetkilendirilen OSGB’lerden hizmet de alınabiliyor. İSG hizmetlerinde görevlendirilen şahıslar de patrona rehberlik yapmak, riskleri kıymetlendirmek, çalışanlara eğitim vermek ve sıhhat nezareti üzere birçok alanda faaliyet yürütüyor.

İlk yorum yapan olun

Bir yanıt bırakın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.


*